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unsere Fachkräfte von morgen
Du hast Spaß an Computern und möchtest IT zu deinem Beruf machen? Dann helfen wir dir gerne dabei und begleiten dich auf deinem Ausbildungsweg zum IT-Spezialisten. Wobei „begleiten“ hier eher das falsche Wort ist. Als Auszubildende oder Auszubildender bei REMONDIS IT Services läufst du ganz bestimmt nicht nebenher, sondern bekommst unsere volle Unterstützung. Dazu gehört, dass wir immer für dich da sind und dich bei allen Projekten von Anfang an involvieren. So wächst du Stück für Stück in deinen neuen Beruf hinein und wirst optimal auf deine zukünftige Karriere vorbereitet. Dass die idealerweise bei uns stattfindet, versteht sich von selbst. Denn wir bilden immer mit dem Ziel aus, dich langfristig für uns zu gewinnen. Als IT-Fachkraft von morgen.
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Aktuell gibt es bei uns leider keine offenen Stellen. Aber vielleicht interessieren Sie sich für Jobangebote von anderen REMONDIS-Standorten. Diese finden Sie unter remondis-karriere.de
Alleinlassen gibt’s nicht. Wir – die Fachabteilung und Sarah als deine Ausbilderin – bereiten dich von Anfang an umfassend auf deine Abschlussprüfung vor und helfen dir, wo immer es geht.
Kurzinfos zu unseren Berufsbildern
Was macht eigentlich ein Fachinformatiker (m/w/d) beispielsweise der Fachrichtung Systemintegration oder Anwendungsentwicklung? Wir haben für dich die Berufsbilder in wenigen Sätzen zusammengefasst. Mehr Details – vor allem zu Ausbildungsinhalten – findest du weiter unten in den konkreten Stellenangeboten. Vielleicht möchtest du auch erstmal wissen, wie REMONDIS IT Services generell so tickt und was wir alles machen. Dann schau doch mal bei Wer wir sind und Wo wir tätig sind vorbei.
In der Fachrichtung Systemintegration bist du als Informatiker (m/w/d) auf vielfache Weise gefordert. Unter anderem installierst und konfigurierst du informations- bzw. telekommunikationstechnische Systeme. Auch der Einbau und Betrieb von Netzwerkkomponenten sowie von physikalischen und virtuellen Servern zählt zu deinen Aufgaben. Hinzu kommt: Du bist für Kunden Ansprechpartner in sämtlichen IT-Fragen und stetig mit dabei, wenn es darum geht, Projekte zu realisieren.
Als Fachinformatiker (m/w/d) für den Bereich Anwendungsentwicklung realisierst du unterschiedliche Softwareprojekte im Team. Du bist am gesamten Entwicklungsprozess beteiligt und wirkst an der Konzeption, Programmierung, Qualitätssicherung, Wartung sowie Optimierung von Softwarelösungen und Datenbanken mit.
Als Fachinformatiker (m/w/d) der Fachrichtung Daten- und Prozessanalyse prüfst du bestehende Arbeits- und Geschäftsprozesse auf informationstechnischer Ebene, z. B. um Optimierungsmöglichkeiten zu identifizieren oder Schwachstellen aufzudecken und zu beseitigen. Dazu gehört es auch, den Bedarf an digitalen Informationen für die jeweiligen Modelle bzw. Prozesse zu ermitteln, diese Daten bereitzustellen und zugänglich zu machen. Gleichzeitig ergreifst du Maßnahmen zur IT-Sicherheit und zum Datenschutz.
In der Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für IT-System-Management verbindest du die IT-technischen Schwerpunkte mit den kaufmännischen Schwerpunkten und stellst somit den Allrounder dar. Du informierst und berätst unsere internen Kunden bei der Anschaffung von diversen IT-Produkten und analysierst in deiner täglichen Arbeit die unterschiedlichsten IT-Systeme. Du unterstützt uns unter anderem in Bereichen wie dem IT-Einkauf, Carrier Management sowie dem Lizenzmanagement, bekommst aber auch Einblicke in die Infrastruktur und Softwareentwicklung.
> Daten zur Ausbildung | |
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Dauer: | Insgesamt drei Jahre, Möglichkeit der Verkürzung um ein halbes Jahr |
Stationen: | Abschlussprüfung Teil 1 nach 1,5 Jahren, Abschlussprüfung Teil 2 am Ende des dritten Ausbildungsjahres |
Praxis- und Theorie-Anteile: | Drei Tage die Woche arbeitest und lernst du im Betrieb, die anderen zwei Tage lernst du die Theorie in der Berufsschule in Unna |
Mit einem dualen Studium bei REMONDIS IT Services sicherst du dir das Beste aus beiden Welten: eine fundierte Ausbildung und zugleich gute Einstiegsmöglichkeiten in die Welt der Führungskräfte. Angeboten wird die Kombination aus Ausbildung und Uni bei uns in Form der zwei Studiengänge Bachelor of Science Softwaretechnik und Bachelor of Science Systemtechnik. Ersteres Studium ist verbunden mit der Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Anwendungsentwicklung. Letzteres beinhaltet neben dem Studium die Ausbildung zum Fachinformatiker in der Fachrichtung Systemintegration. Die Besonderheit des dualen Studiums besteht darin, dass es neben dem Praxispart im Unternehmen – bei dem du innerhalb deiner Ausbildungszeit natürlich sämtliche Abteilungen von REMONDIS IT Services durchläufst – keine Berufsschule gibt. Stattdessen besuchst du dreimal wöchentlich die FH Dortmund. Hier wirst du auch auf deine IHK-Prüfungen vorbereitet.
> Daten zum dualen Studium | |
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Dauer: | Insgesamt 4,5 Jahre (neun Semester) |
Stationen: | IHK-Zwischenprüfung nach 1,5 Jahren, IHK-Abschlussprüfung nach drei Jahren, Bachelor- Arbeit zum Abschluss des Studiums |
Praxis- und Theorie-Anteile: | Zwei Tage die Woche Arbeit im Betrieb, drei Tage die Woche Vorlesungen an der FH Dortmund |
Als Azubi, duale Studentin oder dualer Student wirst du nicht nur von unseren Ausbildern und Kolleginnen und Kollegen herzlich aufgenommen und während deiner gesamten Ausbildungszeit betreut, du kannst dich auch auf viele weitere Benefits bei uns freuen:
Zukunftssichere Branche „Working for the future“
Diverse und zahlreiche Abteilungen innerhalb von REMONDIS IT Services
Mentorenprogramm
Abwechslungsreiche Aufgaben innerhalb der Abteilungen
Intensive Betreuung
Gegenseitige Feedbackgespräche bei Abteilungswechsel
Übernahme und Einbindung in spannende Projekte
Internes E-Learning- Programm
Geförderte Vorbereitungskurse auf für Abschlussprüfung bei der IHK
Förderung von externen Fortbildungsmöglichkeiten
Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten nach Abschluss der Ausbildung
Verkürzung der Ausbildung bei sehr guten Leistungen
Zusätzliche Leistungen neben der Ausbildungsvergütung
Gemeinsame Events
Prämienzahlung bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
30 Tage Urlaub
Zusätzlichen Lernurlaub vor der Abschlussprüfung Teil 1 und 2
Work-Life-Balance
Informieren hin oder her – nicht immer lässt sich im Vorfeld abschätzen, ob ein Beruf in der IT-Branche wirklich das Richtige ist. Unser Tipp: Schau dir das Ganze erstmal aus der Nähe an und mach dir ein eigenes Bild. Ein Praktikum ist hierfür das ideale Hilfsmittel. Grundsätzlich ist von Schulpraktikum bis Praxissemester für Studierende alles möglich. So oder so garantieren wir dir, dass du während des Praktikums diverse IT-Bereiche durchläufst. Du bist also nachher auf jeden Fall schlauer, wenn es darum geht, zu entscheiden, ob die IT-Branche für dich in Frage kommt.
Als Schülerin oder Schüler kannst du gerne dein Tages- oder Wochenpraktikum bei uns absolvieren. Aber auch Studierende und Umschüler, die ein Praktikum von mehreren Wochen/Monaten durchlaufen müssen, sind bei uns herzlich willkommen. Schicke uns deine Bewerbung mit der Angabe des Zeitraums, der Dauer des Praktikums und deinem Wunschbereich zu, und wir prüfen, ob wir die entsprechenden Betreuungsmöglichkeiten bieten können. Bitte denke auch daran, dein aktuelles Zeugnis einzureichen.
Sobald wir deine vollständigen Bewerbungsunterlagen erhalten haben, prüfen wir, ob wir in dem von dir gewünschten Zeitraum Plätze frei haben. Sollte dies der Fall sein, lernen wir uns in einem kurzen Vorstellungsgespräch persönlich kennen. In diesem Gespräch hast natürlich auch du die Möglichkeit, deine offenen Fragen mit uns zu klären. Sind wir uns einig, dass wir gut zueinander passen und wir deine Erwartungen an das Praktikum erfüllen können, erhältst du zeitnah einen Praktikumsvertrag von uns und deinem Einblick in die Welt von REMONDIS IT Services steht nichts mehr im Wege.
Wir haben die Antworten
Bestimmt hast du ein paar Fragen bezüglich deiner Bewerbung bei uns. Einige davon beantworten wir dir gerne hier vorab in unseren FAQ. Solltest du darüber hinaus noch etwas im Vorfeld deiner Bewerbung bei uns wissen wollen, hilft dir unsere Ausbilderin Sarah Lierz gerne persönlich weiter.
Ja, alle Anzeigen auf unserer Homepage sowie in den Jobportalen sind aktuell.
Anschreiben, einen aussagekräftigen Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate.
Bitte lade deine Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem (Linkbutton am Ende der Stellenanzeige) auf unserer Homepage hoch. Die Onlinebewerbung bietet sowohl dir als auch uns den Vorteil einer schnellen Bearbeitung.
Sobald du deine Unterlagen bei uns hochgeladen hast, werden sie schnellstmöglich durch Kollegen aus der Personalabteilung und dem Fachbereich geprüft. Im Idealfall haben deine Unterlagen uns überzeugt und wir laden dich zu einem Einstellungstest ein. Wenn du diesen Test gut meisterst, lernen wir uns anschließend in einem persönlichen Gespräch näher kennen. In den persönlichen Vorstellungsgesprächen schauen wir, ob wir sowohl fachlich als auch persönlich zueinander passen. Auch du hast die Möglichkeit, alle deine offenen Fragen in diesen Gesprächen zu stellen. Sind wir beide zu der Entscheidung gekommen, dass es matcht, gibt es im nächsten Schritt bereits das Vertragsangebot, und wir freuen uns, dich schon ganz bald als neue Kollegin oder neuen Kollegen begrüßen zu dürfen.
Wir haben für uns entschieden, keine Fristen festzusetzen. Wir möchten Auszubildende finden, die perfekt zu uns passen, und dafür nehmen wir uns Zeit. Unsere Stellen sind so lange geschaltet, bis alle freien Ausbildungsplätze vergeben sind. Das kann bereits im Dezember des Vorjahres der Fall sein, manchmal haben wir aber auch im März oder April noch einen Ausbildungsplatz frei.
Klares Ja! Wir arbeiten sehr gerne mit Werkstudenten zusammen. Zum einen ermöglicht diese Art der Zusammenarbeit es dir, neben deinem Studium praxisnahe Tätigkeiten übernehmen und bereits einen Fuß in die Berufswelt setzen zu können. Zum anderen haben wir die Möglichkeit, dich bereits während deines Studiums von uns zu überzeugen, und können dich idealerweise nach Abschluss des Studiums als Fachkraft bei uns übernehmen. Zusätzlich tust du natürlich auch deinem Geldbeutel etwas Gutes.
Sobald du deine Unterlagen bei uns eingereicht hast, werden sie schnellstmöglich geprüft. Im Idealfall haben deine Unterlagen uns überzeugt und wir laden dich zu einem persönlichen Gespräch ein. Wir nutzen diese Gespräche, um uns besser kennenzulernen und die gegenseitigen Wünsche bzw. Erwartungen an die Tätigkeit herauszustellen. Du kannst das Gespräch natürlich auch dafür nutzen, um alle deine offenen Fragen mit uns zu klären. Sind wir beide zu der Entscheidung gekommen, dass es matcht, gibt es im nächsten Schritt bereits das Vertragsangebot, und wir freuen uns, dich schon ganz bald als neue Kollegin oder neuen Kollegen begrüßen zu dürfen.
zu Ausbildung und Praktikum
Sarah Lierz
Ausbilderin
T +49 2306 1063781
E-Mail